第82回定時株主総会 招集ご通知 証券コード : 7921
第82回定時株主総会 招集ご通知 証券コード : 7921
取締役全員（８名）は、本総会終結の時をもって任期満了となりますので、取締役７名の選任をお願いしたいと存じます。
取締役候補者は、次のとおりであります。
1953年12月17日生 満65歳
100%（15回／15回）
22,972株
当社入社以来、管理部門を中心に当社業務全般を熟知するとともに豊富な業務知識と経験を有し、職務を適切に遂行。1991年８月に取締役、2002年８月に代表取締役社長就任以来、当社グループの経営統括責任者としての実績を有していることから、当社取締役として適任であると判断し引き続き取締役候補者としております。
「新・中期経営計画2020」は２年目を終え、業績はおおむね計画のとおり進んでおりますが、最終計画年度である第83期の目標計数を達成するためには、今以上に、環境変化に対し迅速な意思決定を通じて機会を得ることが求められます。基盤となるESGの一層の向上に努め、社訓にございます顧客満足度の向上やさらなるグループ力の強化、新規ビジネスの育成に注力し、目標達成に向けて取り組んでまいります。
1955年９月25日生 満63歳
100%（15回／15回）
7,550株
当社入社以来、管理部門、営業部門、制作部門を中心に当社業務全般を熟知するとともに豊富な業務知識と経験を有し、職務を適切に遂行。2013年８月に取締役就任以来、広範に亘る業務を通じて当社グループ経営の実績を重ねていることから、当社取締役として適任であると判断し引き続き取締役候補者としております。
「新・中期経営計画2020」を達成するためには、「将来を見据えた事業環境への対応」「グループの力を結集し何がなせるか」が必要であり、そのためには、新しい機会に対してアンテナを張り、全社でスピード感を持った進化を果たすことが重要だと考えます。このような視座に立って、多くの部門業務にかかわってまいりました私自身の経験を活かし、さらなる当社グループの成長に向けて取り組んでまいります。
1957年１月17日生 満62歳
100%（15回／15回）
2,700株
信託銀行業務の知識と経験を有し、当社入社以来、営業部門を中心に業務全般を熟知するとともに、2015年８月に取締役就任以来、営業業務を中心に当社グループ経営の実績を重ねていることから、当社取締役として適任であると判断し引き続き取締役候補者としております。
昨今、企業のディスクロージャー、IRに対する株主、投資家をはじめとしたシェアホルダーからの要求の高まりに加え、制度面の見直しも動きが急になっています。またAI、ロボティクス他システム面のイノベーションも環境変化に拍車をかけています。
このような環境下、営業部門では当社の創業以来培ってきた、またグループ各社の幅広いノウハウを活用、結集しお客様のより充実した情報発信のお役に立てるよう、取り組んでまいる所存です。
1962年10月19日生 満56歳
100%（10回／10回）
300株
証券業務の知識と経験を有するとともに、当社入社以来、外資系企業での勤務経験や海外駐在経験を活かし、国内企業の海外展開に関する支援事業等、新規事業の開拓と育成を中心に当社グループ経営の実績を重ねていることから、当社取締役として適任であると判断し引き続き取締役候補者としております。
ディスクロージャー＆IRを取り巻く環境変化は著しいものがあります。当社は既存ビジネスを環境変化に適応させながら発展させていくと同時に、海外を含めた新たな市場開拓および新規ビジネスの開発によってさらなる成長を続ける必要があります。私は総合企画部と国際部門の担当役員として「既存ビジネスの変化への適応と新規ビジネスによる成長」に取り組み、当社グループ全体の発展に尽力していく所存です。
1944年６月15日生 満75歳
100%（15回／15回）
1,000株
株式会社酉島製作所社外取締役（監査等委員）
パス株式会社社外取締役
証券業界、ベンチャーキャピタル業界および会社経営の豊富な知識と経験に加えて、他社での独立社外取締役、社外監査役の経験も有し、2009年８月の取締役就任以来、当社グループ全般の経営に適切な助言を与え、営業業務実績を有していることから、当社取締役として適任であると判断し引き続き取締役候補者としております。
事業環境の変化が激しくなり、グローバルな展開も目指す中、今までどおりの常識をベースに経営を考えていくことは難しいと考えます。一方、株主をはじめとするステークホルダーの利益を最優先に考え、収益計画を達成するためにはこうした変化やニーズに柔軟に対応していくことが必要だと考えています。私はこれまでの職歴に基づく経験と人脈を活かし、当社グループの経営や営業にかかわるアドバイスやビジネスチャンスを発展させる活動に一層注力してまいります。
1962年12月３日生 満56歳
0株
株式会社エンプラス社外取締役（監査等委員）
代表取締役をはじめとする要職を歴任され、経営者としての豊富な経験と幅広い知見を有しており、社外取締役として当社の経営に有用な意見をいただけるものと判断いたしております。
社会環境が著しく変化する中、コーポレートガバナンス・コードの適用等により各企業におけるディスクロージャーの重要性は高まっています。そのディスクロージャーを事業の根幹とする当社は公共性が高く、社会にとって不可欠な会社であると考えています。企業経営者としてのこれまでの知見や経験等を元に、社外取締役として適切な助言等を行うことで、宝印刷グループのさらなる企業価値向上に向けて取り組んでまいります。
1953年12月16日生 満65歳
0株
株式会社Bマインド代表取締役
イーサポートリンク株式会社社外取締役
株式会社バルカー社外取締役
ユニー・ファミリーマートホールディングス株式会社社外取締役
大手化粧品会社の執行役員として培われた経験に加え、他社の代表取締役および社外取締役を務めるなど、豊富な経験と幅広い知見を有しており、社外取締役として当社の経営に有用な意見をいただけるものと判断いたしております。
化粧品メーカーに長年勤務し、接客の現場で得た「顧客満足の最大化」「顧客支持率No.1を目指す」という指針は、営業職や国際事業、組織のマネジメントなど様々なフィールドを経験した現在も一貫した原点であり続けています。これら培った経験をベースに、独立性と顧客視点の判断基準を持ち社外取締役として宝印刷グループの企業価値の向上のために、忌憚のない意見・提言を差しあげていきたいと思います。
