剰余金の配当等の決定に関する方針

　当社は、連結収益力の向上により、株主の皆さまへの継続的かつ安定的な利益還元を行うことを経営の最重要課題と考えております。配当は累進配当^※を基本とし、連結配当性向30％を目安に、収益の向上を通じて増配を実現してまいります。自己株式の取得は中長期的な成長のための内部留保等を総合的に判断して実施を検討してまいります。
　内部留保は、企業成長力の強化、永続的な事業基盤の整備を行うことを目的として、研究開発・生産設備等への投資や外部資源獲得に充当してまいります。
　当期の剰余金の配当につきましては、過去の支払実績および配当性向を勘案して、取締役会決議により、1株につき、中間13円（支払開始日：2024年9月4日）、期末14円（支払開始日：2025年3月6日）とさせていただきました。

※累進配当…原則として減配せず、配当の維持もしくは増配を行うこと

＜ご参考＞ 1株当たりの配当金の推移